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楼主
发表于 2012-10-16 23:27:52 |只看该作者 |倒序浏览
黄金步骤:
①发挥同理心,仔细聆听抱怨内容;
②表示感谢,并解释为何重视他的抱怨;
③有错,为事情道歉, 没错,为心情道歉;
④承诺将立即处理,积极弥补;
⑤提出解决方法及时间表, 请对方确认;
⑥做事后的满意度确认。

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